Zusammen mehr bewegen – komm ins Team!

Du willst nicht nur über Innovation reden, sondern sie jeden Tag umsetzen? Dann bist du bei uns richtig. Bei Klaas warten spannende Aufgaben, moderne Technik und ein Team, in dem Verantwortung und Zusammenhalt zum Alltag gehören.

Bring deine Ideen ein, gestalte mit und wachse mit deinen Aufgaben. Mit Klaas Technik bewegst du wirklich etwas!

Bewirb dich jetzt und starte mit uns durch!

seit 1933

familiengeführt in 4. Generation

ca. 400

Kolleginnen und Kollegen

1 + 10

Stammsitz Ascheberg und 9 Niederlassungen

über 14 Länder

in denen Klaas Geräte im Einsatz sind

Darum Klaas

Tarifliche Bezahlung, Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub – das sind nur einige unserer Benefits, die wir unseren Mitarbeitenden bieten.

Was Klaas aber wirklich ausmacht, zeigt sich im Arbeitsalltag.

Technik, die begeistert

Bei uns arbeitest du nicht an Standardprodukten – sondern an Maschinen, die Maßstäbe setzen.

Verantwortung von Anfang an

Kurze Entscheidungswege ermöglichen es dir, schnell Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten.

Sicherheit und Perspektive

Als Familienunternehmen stehen wir für langfristige Arbeitsplätze, stabile Strukturen und echte Entwicklungsmöglichkeiten.

Was du von uns bekommst

Tarifliche Bezahlung

30 Tage Urlaub

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Schulungen & Prüfungsvorbereitung

Arbeitskleidung

E-Bike-Nutzung

Firmenfitness

Firmenevents

Kantine & Getränke

Offene Stellen

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0 offene Stellen

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Schick uns trotzdem deine Unterlagen – wir melden uns, sobald etwas Passendes frei wird.

Initiativ bewerben

Nichts Passendes dabei?

Wir freuen uns jederzeit über Initiativbewerbungen. Sag uns in zwei Sätzen, was du kannst und wo du arbeiten möchtest.

Jobalarm einrichten

Neue Stellen an deinem Wunschstandort – einmal pro Woche per E-Mail, jederzeit abbestellbar.

So läuft deine Bewerbung

01

Bewerben in 3 Minuten

Formular oder WhatsApp. Lebenslauf reicht, Anschreiben ist freiwillig.

Eingangsbestätigung sofort

02

Kurzes Telefonat

15 Minuten: deine Fragen, unsere Fragen, Gehaltsrahmen offen.

Rückmeldung in 3 Werktagen

03

Gespräch vor Ort

Mit Führung durch Halle oder Werkstatt und dem künftigen Team.

Probearbeiten möglich

04

Zusage & Start

Vertrag, Einarbeitungsplan und feste Patin oder fester Pate.

Entscheidung in 5 Werktagen